今年，大武口区在积极落实国家、自治区、石嘴山市各级政府实施就业惠民政策的基础上，不断加强对就业困难人员、“零就业”家庭的动态管理，采取普惠制培训、招聘会、小额担保贷款、社保补贴、公益岗位安置等积极的就业援助措施，实现了“出现一人、认定一人、帮扶一人”的稳就业长效机制。截至目前，辖区已完成城镇新增就业8099人，失业人员再就业5135人，就业困难人员实现就业615人，城镇登记失业率为3.5%。

　　“上有老，下有小，退休尚早，再就业已老”是普遍存在于4050人员中的现象。为解决这部分群众的就业难题，自2006年起，大武口区就积极落实公益性岗位安置就业困难群体这一惠民政策，每年通过购买自治区下达的公益性岗位指标，解决“4050”人员就业问题。据统计，今年，大武口区已有284人享受到公益性岗位就业援助政策。

　　今年42岁的张丽娟就是其中之一。社区工作人员到张丽娟家入户走访，她将压在心底的话一股脑说了出来。原来，张丽娟本是有着大学文凭的上班一族，多年前因为个人原因辞职。为了照顾患有肝硬化的老人和两个年幼的孩子，张丽娟一直没有找工作，但内心却一直渴望融入社会。“我想找一份适合自己的工作，单位离家近点方便照顾家人。”张丽娟对社区工作人员说。随后，在社区工作人员的建议和帮助下，张丽娟申请了公益性岗位，最终成为金山社区的一名残联专干。“公益性岗位为像我这样就业困难的‘4050’人员提供了很好的就业平台，我很珍惜这样的机会，也在这里找到了生活的方向。”张丽娟开心地说。

　　除了针对应届高校毕业生、就业困难人员提供“三支一扶”、公益性岗位政策帮扶就业外，大武口区还通过对16岁至24岁的青年群体提供企业见习补贴，为灵活就业人员补贴社会保险，为城乡劳动力及企业职工提供个人直补、企业直补等方式提供技能培训政策帮扶。针对残疾人、复转军人举办专场招聘会，帮扶就业。大武口区就业创业服务局副局长王鹏说：“今后，我们将继续落实好中央、自治区以及市上的就业创业惠民政策，提高公共服务质量，提供更具针对性的就业岗位，提升市民群众的获得感、幸福感。”(记者　藏伟　李薇)