今年以来，银川市金凤区全面实施人才强区战略，以服务经济社会高质量发展为主线，创新思路、突出重点、优化服务，全力做好各类人才服务工作，不断提高人才工作水平。

　　优化环境，聚好人才“活水”。首创成立金凤区人才工作服务中心，建立高端人才“蓄水池”，引进经济金融、电子信息类研究生4名，解决发改、网信等部门专业人才紧缺的难题。在阅海湾中央商务区建设金凤区企业智慧服务中心，设立人才服务窗口，提供便捷高效的人才服务。建立“金凤区数字化青年创新创业共享服务平台”，为辖区人才提供创新成果交流、信息共享、政策咨询等全方位服务。充分发挥银川阅海湾中央商务区金融集聚区、CBD创业孵化示范基地带动创新、引领转型的作用，在CBD保险大厦设立人才公寓，配备餐饮、健身、休息娱乐等设施，构筑人才环境新优势。截至目前，累计引进金融、管理、规划、语言、数字经济等领域人才1373人。

　　谋篇布局，开好聚才“良方”。聚焦“引才”举办“解科创政策·迎机遇前行”“人才金街”“毕业季大型公益招聘会”等创业指导培训及人才招聘活动15场，解决高校毕业生就业400人。聚焦“育才”兑现银川市学术技术带头人培养经费39万元，推荐2名干部参加“基层之星”人才培养计划，教育、农业、经营管理领域等8名同志被评为“凤城系列”人才。聚焦“留才”落实各项人才政策，兑现银川市高精尖缺人才生活补贴169万元，为14名高精尖缺人才落实年度体检，把关心关爱落到实处。为20名全职引进高层次人才义务教育阶段子女协调就近入优质公办学校，为15名全职引进高层次人才子女入园进行协调安排。发放自治区全职引进博士、硕士研究生安家补助费39万元。

　　推动发展，用好人才“引擎”。打造互联网数字经济产业园，贝壳网、58科创、抖音、今日头条等83家数字经济企业2021年上半年完成税收1500万元，创造线上交易额40亿元，直接带动就业1200余人。打造银川科技服务产业园，成为西部首个专业科技服务特色产业集聚区，金凤区知识产权保护中心正式揭牌，累计引入科技企业和服务机构33家，招引科技领域人才42人。打造“1+N”模式政企联合共建数字人才基地,以“N”个企业为主，构建涵盖跨境电商、直播电商等数字人才的“产研训融合、政企社协作”生态圈，打造立足银川、面向全区、辐射西部的数字人才培养基地，万界数字学院、宁夏跨境电商人才实训孵化就业基地正式运营。（通讯员 虎洋 蔡子澎）