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张虎深入海原县公安局调研指导工作
2022-03-07 16:52:26   
2022-03-07 16:52:26    来源:平安海原

  3月4日,中卫市政府副市长、中卫市公安局党委书记、局长张虎带领指挥部、刑事侦查局、治安管理局等部门主要负责人深入海原县公安局调研指导重点工作,并召开座谈会深入交流交换意见。市公安局副局长李满洲、杨学军随同。

  座谈会上,海原县公安局主要负责人系统汇报了重点工作部署情况和存在短板不足,县局其他班子成员和各科所队长围绕职能职责作了进一步补充。张虎一行充分肯定了海原县公安局工作成效,并强调海原县公安局要吃透区厅“53334”部署和市公安局“五大攻坚战”、“五项改革”要求,直面不足、理清思路、周密部署、细化措施,抓实抓好各项工作落实,奋力开创海原公安工作新局面,以实际行动迎接党的二十大胜利召开。

  要把目光盯在“改”上

  持续优化指挥调度体系,构建市、县(区)、基层中心派出所三级纵向贯通、各警种部门横向协同的指挥调度模式,并充分调研、全面考量,在“怎么搭台,如何唱戏”上下功夫,在实现扁平化、集约化、精准化上多研究,积极探索部门相对集约式职能融合,完善工作职责和业务闭环,注重日常演练和调度磨合,强化协调联动和分析研判,为科学预警预防和精准打防管控提供全方位有力支撑。

  不断深化改革和加强派出所工作,充分结合实际,优化改革和加强派出所工作两年规划,及时调整上报。要继续争取上级大力支持,有效改善派出所基础设施薄弱问题。要因地制宜强化派出所综合指挥室和警务室建设,完善相互支援机制,提高警力和资源利用率。要让社区民警沉下去,明确“干什么”、“怎么干”“如何考”,多组织交流学习,提升能力,推动社区警务做实做细做精做准。

  精准细化完善考核办法,建立完善“以结果为导向”的考核机制,从加分项目、负面清单、工作权重及量化的竞争性和达标性指标等方面通盘考虑,优化考核办法、完善考核方案、细化考核细则,提高考核的科学性、精准性和实用性,让考核结果真正发挥出激励杠杆作用。

  要把力气用在“打”上

  严打突出违法犯罪,常态化推进以扫黑除恶为牵引的打击整治行动,针对涉枪涉爆、涉黑涉恶、涉经济、涉黄涉毒涉赌等各类违法犯罪,拓宽线索收集渠道,强化案件审讯深挖,全面提高精准打击质效,特别是现行命案和八类严重暴力犯罪案件必须确保破案率100%。

  严打电信网络诈骗犯罪,建强尖刀力量,落实逐案研判机制,借力信息化手段,开展全链条打击,形成强大震慑。要注重在案件打击中分析研究、成长学习和总结提升,锤炼侦查破案能力,提升高效打击、止损挽损和精准防范能力,坚决守护人民群众生命财产安全。

  严抓民生小案侦破率,把“立小案、勘小案、破小案、防小案”作为基础性工程常抓不懈,探索将大案侦破工作机制套用到民生小案侦破上来,强化信息搜集汇聚和逐案分析研判,紧盯关键环节,压实破案责任,确保小案快侦快破。

  要把功夫下在“防”上

  强化社会面治安防范,依托平安建设,延伸信息化预警感知和风险防范覆盖面。突出显性用警和灵活布警,深化警格与网格融合,做好群防群治文章,筑牢社会面治安防线。紧盯重点区域、单位和场所,落实“1、3、5分钟”快速响应机制,提高应急处突能力,尤其要做实护校安园和民族团结等工作,为海原县高质量发展提供坚强保障。

  强化电信网络诈骗防范,充分依托乡镇基层党组织力量,统筹社区民警、乡镇社区干部、禁毒专干和志愿者开展超常规宣传,“国家反诈中心APP”的注册和实名认证率要继续提高,线上线下多模式宣传要同步推进,围绕易受骗群体的针对性宣传和预警、劝阻要纵深开展,切实提高群众防骗意识。

  强化各类风险防范化解,深入分析辖区警情规律和发案特点,系统梳理风险,档案立卡,逐案消号。加强与信访部门沟通,依法明确属地工作责任,做好公安信访工作。要依托社区警务工作,强化矛盾纠纷排查化解和重点人管控力度,从源头杜绝因婚恋家庭、邻里、债务等矛盾纠纷引发“民转刑”“刑转命”案件。

  强化交通安全事故防范,全力抓好农村重点路段和临崖山路交通隐患排查治理,完善标识标牌等基础设施建设,严查非法载人等重点交通违法行为,严防发生重特大交通事故,巩固辖区平稳的道路交通安全形势。

  要把服务落在“实”上

  深入推进“365天X24小时”受理办理工作制度落实,群众8小时外的诉求要有人接收和办理,不能直接办理的也要让老百姓知道到哪里去办,在哪里能办成。服务点位要通盘考虑、合理设置,实体窗口、网上大厅、移动微服、代办帮办、警务自助等办事模式要有机结合、高效实用,真正做到24小时满足群众业务办理需求。

  全力服务重大项目建设,详细梳理,深入研究,制定切实有效便民利企的好办法好举措,通过热情、周到、真诚的服务和规范、细致、完善的管理,让企业和群众切实感受到方便高效优质的管理服务,充分展现公安良好形象。

  要把队伍管在“点”上

  坚持严管,用制度管人,严在平时、严在具体、严在关键,管出成效。坚持厚爱,持续抓好爱警暖警措施落实,维护好民警执法权威,办好基层需要的实事好事,让有困难找组织成为新常态。坚持提能,理论和实践结合,培训与实战结合,扎实提高广大民辅警依法履职能力和群众工作能力。坚持公平,推动选人用人和职级晋升依法依规、公平公正的有序开展,激励民警工作热情,推动工作提质增效。

【编辑】:闫文丽
【责任编辑】:闫文丽
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