宁夏新闻网讯（通讯员 吕思禹）随着防爆手持终端响起“打卡成功”的语音提示，长庆油田输油三处惠安堡集输作业区计量岗员工康玲说：“生产场所员工HSE履职智能管理系统建立了巡回检查、维护维修、派工作业、监督与检查、问题管理等工作任务的标准模板和标准流程，我们只需要拿着这个小设备，就能将今天的工作任务上传完毕，简直太方便了。”

　　这是长庆油田输油三处近期安全工作的一个缩影，该处以岗位HSE责任落实为核心，以风险管控为重点，运用信息化技术，狠抓安全风险辨识与防范措施、责任落实，严防各类事故发生，确保春季安全生产形势持续稳定。

　　“以人为本”，安全生产要走心。针对员工可能出现的“春乏”现象，该处始终将提升员工安全素质和安全技能水平作为重点工作，重点对风险辨识、隐患排查与治理、安全防护器材使用、应急处置程序等内容进行培训，将安全培训课堂搬到生产一线，时刻紧绷安全弦，筑牢员工思想防线。同时，把安全培训和岗位日常操作紧密结合，强调“人人都是安全员”，通过现场讲解设备维护、故障排除、工艺流程等岗位知识，强化员工操作技术能力、风险辨识能力、应急反应能力等岗位培训，使安全学习培训制度化、经常化、自觉化。

　　“行之有度”，安全生产要严行。该处结合当前安全环保形势和生产实际，将安全责任细化到个人，逐级分解安全生产指标任务，领导班子带头签订质量安全环保责任书，制定《个人安全行动计划》，定期深入基层开展联系点履职活动，准确掌握各集输作业区安全环保管理真实情况，解决现场实际问题。按照“管业务管安全”的原则，各机关部室、各基层单位严格安全环保责任体系的执行，形成落实责任、长期排查、定期报告、限期整改、跟踪督查的隐患问责机制，将层级监管一抓到底。

　　“有的放矢”，安全生产出实招。该处严格落实重大危险源、高压输油管道15条管控措施，对照基础工作检查表及重复性问题清单，开展了安全风险隐患大排查活动，对重点区域、关键部位等进行了仔细排查，检查包括设备管理、消防应急、防洪防汛、计量资料等方面。检查结束后，对近期查出的100余项问题进行了深入剖析，制定有效整改计划，并将整改工作限定时间、落实到人，确保隐患查改工作不走过场、不留后遗症，提升现场风险管控能力，全力打造安全稳定的生产环境。