近日，平罗县《积极推进紧密型医共体建设　重构县域卫生健康服务新体系》案例从全国280多个案例中脱颖而出，成功入选55个2023年国家紧密型县域医疗卫生共同体建设典型案例。

　　今年，平罗县成功争取自治区加快推进县域紧密型医共体建设暨高质量发展项目资金600万元，对标国家县域医共体建设改革要求，围绕“一般的病不出县、头疼脑热在乡村里解决”的目标，紧抓资源配置、能力提升、信息支撑、医疗改革、运营管理五项重点任务，力促紧密型县域医共体建设向纵深推进。

　　为优化医疗资源配置，平罗县以县医疗健康总院县域医疗中心为引领，以三个基层区域医疗中心为支撑，进一步打造县域医疗新高地。按照“五统一”管理要求，推进紧密型县域医共体建设。通过统筹构建县、乡、村三级医疗卫生服务体系，基本形成“常见病不出县、一般病在基层”的就医诊疗新格局。突出能力提升，将牵头单位平罗县人民医院打造成为三级乙等综合医院，进一步提升总院急诊急救“五大中心”和基层医院急诊急救能力，健全完善县域急救网络。利用对外交流合作，加快重点专科、薄弱专科建设，实现医疗服务能力和水平“双提升”。

　　同时，平罗县完善医共体信息化平台，以“电子病历”为核心，以“智慧服务”为抓手，以“智慧管理”为手段，提升患者精细化管理水平，改善患者就医体验。推进总院远程影像、心电、检验、超声、会诊“五大中心”集中诊断模式可持续运行，提升县域内医疗服务同质化水平。继续巩固深化医改领导体制，学习借鉴福建省三明市的医院薪酬改革经验，合理调整总院薪酬水平。在确保患者负担不增加、医保基金安全运行的基础上，合理调整医疗服务价格，优化医疗收入结构。持续深化医共体“总额付费、监督考核、结余留用、合理超支分担”支付方式改革，推动医改走深走实。建立总院运营管理体系，完善党委领导下的院长负责制。落实公立医院人员总量控制和备案管理政策。推动总院全面落实总会计师制度，加强全面预算管理和绩效管理，强化全流程成本核算。控制医疗费用不合理增长，实现医共体内各成员单位全部收支平衡。通过优化运营管理，激活医共体高质量发展新动力。

　　自2019年以来，平罗县先后承接首批国家紧密型县域医共体建设、全国妇幼保健机构体制机制创新和自治区县域公立医院综合改革等多项医改试点任务，是宁夏第一个探索开展紧密型县域医共体建设运行机制的县，并连续三年荣获全区紧密型县域医共体建设绩效评价“优秀等次”。（记者　王平）